ДВУХСЕКЦИОННЫЙ ГАРДЕРОБНЫЙ МЕТАЛЛИЧЕСКИЙ ШКАФ «DION GARDI 2-500»

Если Вам надоело ежегодно менять металлические гардеробные шкафы для Ваших сотрудников, обратите внимание на
высокое качество DION GARDI с уникальными опциями, созданными для комфорта Ваших сотрудников.
DION GARDI - это сочетание высоких технологий и надежности. Наши гардеробные шкафы будут работать для Вас не один
год! Подсветка внутри и продув застоявшегося воздуха обеспечат комфортное использование и свежесть одежды, что будет
положительно влиять на рабочий настрой Ваших сотрудников.
Еще одним преимуществом является уникальность конструкции! Вы можете соединять и выстраивать в длинные линейки
гардеробы, используя универсальную среднюю стенку. Данное условие позволяет разместить в любом пространстве макси-
мальное количество высококачественных гардеробных шкафов DION GADRI и обеспечить единую устойчивую конструкцию!

Размер: 1000х1900х600мм
Материал: Сталь 1мм
Цвет: Серый RAL 7035

Две секции для одежды, полка перфорированная, перекладина, крючок, плечики, индивидуальный
замок.

Светодиодная подсветка обеспечит комфортное использование гардеробного шкафа.

Система «ИНТИ ТАЙМ» через определенные промежутки времени запускает принудительное вентилирование внутри шкафа, что навсегда решает проблему затхлости спецодежды

Ароматизатор обеспечит свежесть спецодежды и обуви

Автономная работа подсветки и вентиляции в течение двух месяцев.

Графическое оформление на всей фронтальной площади шкафов: леса, поля, горы, водные просторы, абстрактное изображение

При объединении шкафов в линейку, используется графическое оформление на всей
фронтальной площади шкафов: леса, поля, горы, водные просторы, абстрактное изображе-
ние. По проведенным исследованиям данный эффект выполняет роль:
• профилактики психоэмоционального перенапряжения и развития психологического
стресса в процессе служебной деятельности;
• коррекции психоэмоционального состояния сотрудников, в случае его нарушения, повы-
шение эффективности их служебной деятельности;
• ликвидация и предотвращение межличностных конфликтов, и поддержание психологи-
ческого климата в коллективах.